O Governo de Pernambuco encaminha, na próxima segunda-feira (06/02), à Assembleia Legislativa, o projeto de lei estabelecendo o reajuste do soldo da Polícia Militar de Pernambuco (PMPE) e do Corpo de Bombeiros Militar de Pernambuco (CBMPE). Representando um grande esforço financeiro para os cofres estaduais, no maior acordo de valorização funcional da história de Pernambuco, no momento em que o Brasil passa pela maior crise financeira da história, da qual o nosso Estado não está imune.
O reajuste representará um acréscimo de R$ 303 milhões na folha de pagamento de 2017. A proposta estabelece as correções para os meses de Maio de 2017, Abril de 2018 e Dezembro de 2018. Na tabela abaixo, estão os valores atuais e os corrigidos até o final do próximo ano:
Soldo atual
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mai/17
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abr/18
|
dez/18
| |
SOLDADO
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3.219,88
|
3.549,68
|
3.724,84
|
4.104,88
|
CABO
|
3.768,80
|
4.115,65
|
4.184,35
|
4.568,80
|
TERCEIRO SARGENTO
|
4.327,98
|
4.698,89
|
4.739,04
|
5.227,98
|
SEGUNDO SARGENTO
|
4.909,19
|
5.390,63
|
5.513,80
|
6.009,19
|
PRIMEIRO SARGENTO
|
5.502,64
|
5.865,66
|
6.862,90
|
6.862,90
|
SUBTENENTE
|
6.241,17
|
6.783,26
|
8.145,60
|
8.823,00
|
SEGUNDO TENENTE
|
7.211,17
|
9.096,65
|
9.230,28
|
9.453,00
|
PRIMEIRO TENENTE
|
8.052,53
|
9.633,79
|
9.711,48
|
10.052,53
|
CAPITAO
|
9.529,61
|
10.532,69
|
10.679,23
|
11.829,61
|
MAJOR
|
11.610,95
|
12.603,99
|
12.670,16
|
14.110,95
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TENENTE CORONEL
|
13.760,95
|
14.820,50
|
16.149,00
|
17.149,00
|
CORONEL
|
16.576,08
|
17.953,00
|
22.365,77
|
23.238,00
|
Os novos valores são o resultado de muito diálogo, em 17 reuniões realizadas entre o Governo do Estado e os comandos da PMPE e do CBMPE, que representam a tropa na valorização das duas corporações. Pernambuco será um dos primeiros Estados do Brasil a priorizar a equiparação entre as corporações militares e a Polícia Civil, que será atingida no final de 2018.
O objetivo da proposta encaminhada para apreciação da Assembleia Legislativa visa o incentivo à carreira militar, com uma estruturação que levará à criação de 300 novas vagas de subtenente (200 em 2017 e 100 em 2018) e 18 vagas de coronéis (12 em 2017 e 6 em 2018). O subtenente é o topo da carreira dos graduados e o coronel é o topo da carreira dos oficiais. Essas duas faixas terão um reajuste médio de 25% no soldo.
Nos últimos dois anos, a Polícia Militar e o Corpo de Bombeiros Militar receberam um aumento médio de 20% em 2015 e 20% em 2016. A política salarial tem objetivado reduzir a diferença de soldo entre os oficiais e os praças.
Infelizmente, durante todo esse processo, iniciado em novembro de 2016, as associações militares se negaram a conversar com os comandos militares.
O Governo de Pernambuco continuará atuando para devolver aos comandos militares a disciplina e a hierarquia, necessárias a instituições com uma respeitável folha de serviços prestados ao povo do nosso Estado.
Governo de Pernambuco
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